Beste veiligheidspraktijken voor de werkplek

OSHA (Occupational Safety & Health Administration) eisen voor veiligheid op de werkplek, het bieden van een veilige werkomgeving voor uw werknemers kan hen beschermen tegen schade. Een gewonde werknemer is een onproductieve werknemer, die uw bedrijf de diensten van een gewaardeerde werknemer kost en uw verzekeringskosten verhoogt. Hoewel pakkende slogans die op borden worden geplaatst effectieve waarschuwende herinneringen kunnen zijn, kan het onmiddellijk reageren op veiligheidsaangelegenheden het aantal gevallen van ongelukken op de werkplek verminderen.

Houd iedereen verantwoordelijk

U kunt een veiligheidsprogramma hebben, maar het is niet goed voor u of uw werknemers als mensen niet verantwoordelijk worden gehouden. Schrijven voor het nummer van EHSToday van 1 juni 2010, David Maxfield merkt op dat wanneer bedrijven de waarde en verantwoordingsplicht van veiligheid erkennen, zij: "... gebruik kunnen maken van dat leren om de kwaliteit, productie, kostenbeheersing en klantenservice te verbeteren." Uw team moet op dezelfde pagina staan ​​als het gaat om veiligheid op de werkplek en als uw bedrijf hiervan profiteert.

Wetten kennen

Verschillende lokale, provinciale en federale wetten zijn opgesteld om bedrijven te begeleiden bij het bieden van een veilige werkplek voor hun werknemers. Onwetendheid van welke wet dan ook is geen excuus. Stel daarom een ​​veiligheidsmanager in om op de hoogte te blijven van wetgeving die van invloed is op uw bedrijf. Het is misschien niet nodig om een ​​speciale veiligheidsmanager in dienst te nemen als uw bedrijf vrij klein is, maar het toewijzen van deze taken aan een veiligheidsbewuste supervisor of het zelf doen van werk is een must. Maak uzelf vertrouwd met de wet van Texas, die een kantoor van gewonde personeelsadviseurs machtigt om de belangen van benadeelde werknemers te vertegenwoordigen in het compensatiesysteem voor werknemers, dat verder gaat dan de federale OSHA-vereisten.

Maak kennis met verzekeraar

Uw verzekeringsmaatschappij houdt de compensatietrends in het oog en kan die informatie aan u verstrekken. Deze details kunnen u helpen bij het identificeren en corrigeren van problemen, waaronder trends die uw verzekeringskosten kunnen opdrijven. U wilt ook zeker weten dat uw bedrijf op de juiste manier is geclassificeerd door uw verzekeraar. Zo niet, dan zou u jaarlijks duizenden dollars meer aan premies kunnen betalen dan u zou moeten.

Identificeer de gevaren op de werkplek

Mensen aanspreken, de wet kennen en inzicht hebben in uw verzekeringsbehoeften zijn belangrijk. Maar voor de omgang met gevaren is het opstellen van een uitgebreid veiligheidsplan vereist. Dat plan moet methoden bevatten voor het identificeren en omgaan met gevaren, het plaatsen van waarschuwingsborden, het verwijderen van vloeistoffen of giftige materialen en hulpmiddelen die nodig zijn om het gevaar weg te nemen. U zult ook moeten voldoen aan de Texas Hazard Communication Act, die schetst hoe werkgevers, pubisch en privé, werknemers in kennis moeten stellen van een gevaarlijke situatie.

EHBO-reactie

Ontwikkel een gedetailleerd actieplan voor het omgaan met gewonde werknemers. Ken uw noodnummers, de locatie van medische voorzieningen in de buurt en zorg dat een EHBO-kit voorradig is en voor iedereen beschikbaar is. Het is belangrijk om te overwegen om uw werknemers ook te laten opleiden in de eerste hulp. Overweeg het opnemen van items die specifiek zijn voor uw werkplek, zoals oogspoeling als u in de buurt van chemicaliën werkt.

Follow Through

Zodra een ongeval of incident plaatsvindt, moet u bereid zijn om samen met uw team na te gaan hoe het probleem is opgelost. Breng indien nodig wijzigingen aan in uw veiligheidsbeleid en bied training aan over nieuwe stappen die zijn opgenomen. Overweeg een externe partij in te huren om een ​​onafhankelijke audit van de veiligheidsprocedures van uw bedrijf uit te voeren.

 

Laat Een Reactie Achter